한화금융 4개사, 500조 퇴직연금 시장 공략…기금형 도입 대응

30일 여의도 63빌딩에서 열린 '한화금융 퇴직연금 2030+ VISION 선포식'에서 (앞줄 왼쪽 다섯번째부터)장병호 한화투자증권 대표, 이경근 한화생명 대표, 권기섭 전 경제사회노동위원회 위원장, 나채범 한화손해보험 대표, 임동준 한화자산운용 대표 및 임직원들이 기념촬영을 하고 있다.(사진=한화금융) 한화금융 계열 4개사가 500조원대 퇴직연금 시장 공략에 나선다. 기금형 퇴직연금 활성화 등 제도 개편에 맞춰 전문 운용역량과 내부통제를 강화하고, 상품·디지털 서비스 경쟁력을 높인다는 구상이다. 한화생명·한화손해보험·한화투자증권·한화자산운용은 지난달 30일 서울 여의도 63빌딩에서 '한화금융 퇴직연금 2030+ VISION 선포식'을 개최했다고 2일 밝혔다. 행사에는 각 사 대표이사를 비롯해 임직원 140여명이 참석했다. 이번 선포식은 정부가 지난달 29일 '퇴직연금 기능강화 방안'을 발표한 직후 열렸다. 정부는 퇴직급여 사외적립 의무화와 기금형 퇴직연금 활성화 등을 추진하고 있다. 기금형 도입과 기존 계약형 제도 개선이 병행되면서 금융회사의 전문 운용능력과 상품·서비스 경쟁력의 중요성도 커지고 있다. 한화금융은 이에 대응하기 위한 중장기 사업 방향으로 전문 운용역량 강화, 건전한 지배구조와 내부통제 체계 확립, 상품·서비스·디지털 경쟁력 제고를 제시했다. 기금형 퇴직연금에 필요한 전문성과 관리 역량을 확보하는 한편, 확정기여형(DC)과 개인형퇴직연금(IRP) 시장에서도 고객의 다양한 노후자산 관리 수요에 대응할 계획이다. 행사에서는 그동안 추진해 온 기금형 퇴직연금 준비 과정도 공유했다. '한국 기금형 모델의 방향성 및 준비 과정'을 주제로 전문 운용역량과 지배구조 확보 방향을 설명하고, 영국 WTW와의 협업 사례를 소개했다. 각 사의 퇴직연금 사업 현황과 주요 개선 사항도 점검했다. 권기섭 전 경제사회노동위원회 위원장은 '퇴직연금의 미래와 금융회사의 역할'을 주제로 특별강연을 진행했다. 권 전 위원장은 “기금형 퇴직연금 시대에는 가입자의 장기 이익을 최우선으로 하는 투명한 지배구조와 수탁자 책임을 확립하고, 생애주기에 맞는 연금 솔루션을 제공하는 것이 중요하다”며 “한화금융이 이러한 변화를 선도해 나가길 기대한다”고 말했다. 이경근 한화생명 대표이사는 “이번 선포식은 퇴직연금 시장의 변화에 맞춰 한화금융 각사가 지향해야 할 방향을 공유하고, 미래 사업을 위한 준비 과제를 점검하는 자리”라고 설명했다. 이어...