15일 일본 매체 슈에이샤온라인은 일본 후생노동성의 외국인 고용 현황을 인용해 일본에서 일하는 한국인이 2020년 약 6만9000명에서 2024년 약 7만5000명으로 4년 새 약 8% 늘었다고 전했다. 매체는 이 같은 증가세의 배경으로 한국 청년층의 고용 불안과 삶의 조건 변화를 꼽았다.
● “급여 비슷하지만 日은 사생활 보장해줘” 주장
매체는 일본에서 근무 중인 한국인 남성 최건우 씨(34·가명)의 사례를 소개했다. 한국에서 호텔경영학을 전공한 최 씨는 서울 특급호텔 여러 곳에 지원했지만 단 한 곳만 합격할 수 있었다고 했다.최 씨는 “토익 850점 이상을 요구하는 곳이 많았고, 외모를 중요시해 남성은 키 180cm 정도가 기준이라는 말도 있었다”고 했다. 그는 한국에서 어렵게 취업했지만 장시간 노동과 낮은 임금에 지쳐 결국 일본으로 떠났다고 전했다.
결국 일본으로 건너간 최 씨는 현재 일본의 한 부동산 기업에서 근무하고 있다. 그는 “급여는 비슷하지만 일본 기업은 사생활이 지켜지고, 퇴근 후나 휴일에 연락이 거의 없다”며 “이 생활에 익숙해지니 다시 한국에서 일하기는 쉽지 않을 것 같다”고 말했다.
일본 취업 지원 서비스 ‘코렉(KOREC)’에서 근무하는 이지훈 씨 역시 “한국에서는 ‘문송합니다(문과라서 죄송합니다)’라는 말이 나올 정도로 문과 취업이 극도로 어렵다”며 “대기업 쏠림과 직무 진입 장벽이 높아 해외로 눈을 돌리는 청년들이 늘고 있다”고 전했다.● 한국 남성, 일본 정착늘면서 현지 여성들과의 결혼도 늘어일본 취업을 희망하는 한국 남성 중 상당수는 개인적 관계도 이유로 꼽는다. 이 씨는 “절반가량은 ‘일본인 연인이 있다’는 점을 이유로 든다”며 “외국어 교류 애플리케이션 등을 통한 만남이 자연스럽게 이어지고 있다”고 전했다. 최 씨 역시 일본어 교류 앱을 통해 만난 일본인 여성과 최근 결혼했다.
통계에서도 변화가 확인된다. 통계청에 따르면 2024년 한국 남성과 일본 여성의 결혼은 1176쌍으로, 전년 대비 약 40% 증가해 2015년 이후 가장 많았다.
전문가들은 한국 사회에서는 남성에게 주거 마련과 생계에 대한 부담이 집중되는 구조인 반면, 일본은 상대적으로 삶의 조건이 유연하다는 인식이 확산된 점을 주요 배경으로 꼽았다. 여기에 군 복무를 통해 형성된 책임감과 조직 생활 경험이 일본 기업과 사회에서 신뢰 요소로 작용하고, 한국 문화 전반에 대한 호감이 더해진 점도 영향을 미친 것으로 분석했다.
매체는 끝으로 “외국인과의 공존이 화두가 된 일본 사회에서 한국 청년들의 존재감이 커지고 있다”며 “앞으로 양국 간 상호 이해와 교류의 중요성도 더욱 커질 것”이라고 했다.최재호 기자 cjh1225@donga.com
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